În data de18 iunie 2024, a avut loc o întâlnire de lucru dedicată schimbului de experiență întreCentrul Regional Sud-Est pentru Orientarea în Cariera de Cercetător – AD AUGUSTAdin cadrul Universității Ovidius din Constanța șiCentrul Regional Nord-Est pentru Orientare în Cariera de Cercetător – COACH USVdin cadrul Universității „Ștefan cel Mare” din Suceava. Evenimentul s-a desfășurat în format hibrid, atât fizic, la Spitalul Clinic de Pneumoftiziologie Constanța, cât și online, facilitând participarea extinsă a membrilor celor două echipe.
Un cadru aplicat pentru consolidarea colaborării
Întâlnirea a fost deschisă de reprezentanții celor două centre, care au subliniat importanța colaborării interregionale și a schimbului de experiență pentru dezvoltarea serviciilor de orientare și mentorat dedicate carierei de cercetător. Participanții au avut ocazia să își prezinte activitatea, obiectivele și direcțiile strategice, conturând un cadru comun de cooperare.
Mentorat și identificarea grupurilor-țintă
Un punct central al discuțiilor l-a constituit abordarea tehnicilor de mentorat utilizate de cele două centre, precum și metodele de identificare a grupurilor-țintă. Au fost analizate experiențele acumulate în lucrul cu beneficiarii și au fost evidențiate soluții eficiente pentru adaptarea activităților de mentorat la nevoile specifice ale cercetătorilor aflați în diferite etape ale parcursului profesional.
Schimb de bune practici și implementarea activităților comune
Participanții au împărtășit exemple de bune practici rezultate din activitățile desfășurate anterior, discutând modalități concrete de valorificare a acestora în colaborările viitoare. O atenție deosebită a fost acordată modalităților de îndeplinire a activităților specifice de orientare și consiliere, precum și planificării eficiente a acestora.
Atragerea beneficiarilor și dezvoltarea instrumentelor de lucru
Discuțiile au vizat și strategiile de atragere a grupurilor-țintă, identificarea potențialilor beneficiari și conturarea unor profiluri relevante pentru activitățile de consiliere. De asemenea, au fost abordate aspecte legate de formalitățile de acreditare și finanțare, precum și utilizarea platformei ERA Talent ca instrument de sprijin în gestionarea activităților.
Un subiect de interes a fost adaptarea unor modele de succes din spațiul european la contextul românesc, precum și dezvoltarea planurilor personalizate de orientare și a unor workshop-uri tematice dedicate dezvoltării competențelor necesare în cariera de cercetător.
Concluzii și pași următori
Întâlnirea s-a încheiat cu stabilirea unor direcții clare de acțiune pentru perioada următoare, care includ organizarea de evenimente comune și continuarea demersurilor pentru formalizarea colaborării dintre cele două centre. Prin acest schimb de experiență, AD AUGUSTA și COACH USV își consolidează parteneriatul și contribuie la dezvoltarea unei rețele naționale coerente de orientare în cariera de cercetător, orientată spre nevoile reale ale comunității academice și științifice.